產業民生更有“AI”
“我，無處不在”，科幻電影《超體》中的這句經典臺詞，常被用來為人工智能作注解。
作為人工智能的重要載體，機器人正潤物細無聲地進入尋常生活。從智能音箱到學習機再到清潔機器人，提升幸福感的電子工具的需求度持續提高；在超市、餐廳、醫院、車站，機器人正成為社會一員取代重復性且程式化的工作。在消費者端訴求增加的同時，工業的機器人發展同樣火熱。
據IFR(國際機器人聯合會)統計，2021年，我國工業機器人市場規模達到了445.7億元。
湖北如何搶抓人工智能產業機遇？《規劃》提出，在產業端推進工業機器人智能化升級，在民生端大力發展智能服務機器人。
讓三次產業從人工智能產業升級中受益。湖北省將積極拓展適用制造業的人工智能應用場景，推進智能制造關鍵技術裝備、核心支撐軟件、工業互聯網等系統集成應用，建設一批智能工廠、無人工廠；通過人工智能與服務業的融合發展，推動人工智能在工業設計領域的融合應用，促進工業設計產業的高端化發展；聚焦生豬、茶葉、香菇、小龍蝦、糧油加工等優勢產業，運用人工智能技術提升農業智能化、自動化、精細化，孕育一批智能農場、智能養殖場、智能漁場、智能果園。
到2025年，湖北醫療、教育、交通等三大重點民生領域的公眾體驗感將顯著優化。“人工智能＋醫療”應用示范推進人工智能運用于重大疫情防控、傳染性疾病預警篩查、精準醫療等重點領域，智能陪護機器人等智能健康設備將廣泛應用；“人工智能＋教育”應用示范推進智能技術融入教育教學全程，教育機器人、智能學伴等人工智能產品將更為常見；“人工智能＋交通”應用示范推動交通工具與北斗、5G、物聯網等技術的“聯姻”，城市“交通大腦”建設將提速。
社會治理也將更有“AI”。到2025年，人工智能將在社區治理、醫保、養老、旅游等領域開展智慧應用，開發面向社會治理、犯罪偵查、反恐等需求的智能安防產品及服務，打造一批“AI＋社會服務”示范應用項目。
3個“抓手”抓人才
人工智能產業科技含量極高，企業對于人才的依賴度遠超于其他產業。隨著人工智能產業的飛速發展，人才對產業的拉動和支撐作用將更加明顯，只有抓住智能人才，才能抓住智能產業。
在強化人才支撐方面，《規劃》明確將通過3個“抓手”加快我省人工智能高端人才培養和儲備。
運用省“百人計劃”“楚天學者計劃”及武漢市“黃鶴英才計劃”“3551人才計劃”等各類人才計劃，加大力度培育引進一批人工智能領域的高端緊缺人才和高水平創新團隊。
建立湖北人工智能急需緊缺人才目錄，借助知名獵頭公司、人力資源機構等，精準引進人才。鼓勵人工智能企業通過長短期聘用、項目合作、技術咨詢等柔性引才方式，靈活引進高端人才。
依托省重大人才平臺和基地，培育一批人工智能青年領軍人才。推動企業加強人才自主培養，形成一批掌握人工智能應用的復合型人才和團隊。支持省內高校建設細分領域人工智能學院或研究院，鼓勵引導重點企業、科研院所等聯合參與建設，合作開展人才定向培養。
省經信廳稱，將貫徹落實制造業產業鏈“鏈長制”，與人工智能重點企業、高校院所和領軍人才建立緊密對接機制，深化校企合作、產教融合，協調解決人工智能產業發展中的重點項目實施、重大平臺建設、重大政策落實等問題，研究制定支持產業鏈發展的政策措施。
