參考消息網(wǎng)5月11日報道 據(jù)《日本經(jīng)濟(jì)新聞》5月10日報道，韓國“機(jī)器人經(jīng)濟(jì)”的基礎(chǔ)不斷擴(kuò)大。長期以來，機(jī)器人主要在提高制造業(yè)生產(chǎn)一線的自動化水平方面發(fā)揮作用，但包括韓國韓華集團(tuán)在內(nèi)的不少企業(yè)已經(jīng)開始在烹調(diào)和醫(yī)療崗位引入機(jī)器人。此舉意在開拓更多新需求，將機(jī)器人的主戰(zhàn)場轉(zhuǎn)向服務(wù)業(yè)，從而應(yīng)對韓國嚴(yán)重的勞動力短缺問題。
需求強(qiáng)勁
一場機(jī)器人展示會于3月底在首爾拉開帷幕。形形色色的機(jī)器人中最為吸睛的是一款“機(jī)器人調(diào)酒師”。只見機(jī)械臂搖晃著醒酒器中的葡萄酒，與空氣充分接觸后，機(jī)械臂就會靠近一字排開的酒杯，將葡萄酒緩緩注入杯中。一些前來嘗鮮的參觀者不禁贊嘆“這酒余韻綿長”。
研發(fā)這款“機(jī)器人調(diào)酒師”的是韓華機(jī)器人公司，研究人員通過記錄一些知名調(diào)酒師關(guān)節(jié)位置的變化重現(xiàn)他們的動作。由于機(jī)器人掌握正確控制力道、位置、速度這些技術(shù)，公司副社長金東善信心滿滿地說：“我們已經(jīng)在服務(wù)業(yè)一線的機(jī)器人市場占據(jù)領(lǐng)導(dǎo)地位。”除餐飲業(yè)，韓華機(jī)器人還計劃開拓醫(yī)療、美容等更多領(lǐng)域的市場。
以四成份額位居韓國國內(nèi)機(jī)器人市場榜首的斗山機(jī)器人公司，也在加快餐飲行業(yè)機(jī)器人的商用腳步。他們與某韓國大型連鎖咖啡品牌合作，今年4月在首爾的分店開始試運營“機(jī)器人咖啡調(diào)理師”。這種機(jī)器人每小時能制作80杯咖啡，還能夠提供奶泡拉花等服務(wù)。
4月底，斗山公司開始嘗試使用“天婦羅機(jī)器人”為高中生制作學(xué)生餐。機(jī)器人能夠同時進(jìn)行6種食品的炸制，兩小時就能完成500人份的天婦羅制作。斗山公司介紹說，大批量油炸食物屬于危險作業(yè)，因此自動化需求一直都很強(qiáng)勁。
應(yīng)用廣泛
韓國在機(jī)器人商用領(lǐng)域一直走在世界前列。國際機(jī)器人聯(lián)合會統(tǒng)計顯示，韓國制造業(yè)機(jī)器人的密度為每1萬名員工1012臺，位居全球之冠，遠(yuǎn)高于排名第二的新加坡(730臺)，與德國、日本、美國相比更有2到3倍的優(yōu)勢。IFR分析認(rèn)為，韓國電氣工業(yè)實力雄厚，汽車行業(yè)中機(jī)器人的使用率也一直位居全球前列。
眼下機(jī)器人走入現(xiàn)實生活已不足為奇。包括韓華機(jī)器人在內(nèi)的多家韓國制造商重點關(guān)注的是被稱為“協(xié)作機(jī)器人”的類型。與大型工業(yè)機(jī)器人不同，協(xié)作機(jī)器人體型更小且能夠與人類共同工作，已經(jīng)逐步應(yīng)用在服務(wù)業(yè)。
韓國科學(xué)技術(shù)情報研究院數(shù)據(jù)顯示，服務(wù)業(yè)機(jī)器人的國內(nèi)銷售額有望2026年達(dá)到10億美元，在2023年的基礎(chǔ)上翻一番。
韓國大力發(fā)展機(jī)器人的背后不乏勞動力嚴(yán)重短缺的現(xiàn)實。韓國勞動年齡人口(15到64歲)自2019年達(dá)到3762萬的峰值后持續(xù)減少。此外韓國還是全球“少子化”問題最嚴(yán)重的國家之一，隨著少子化進(jìn)程加快，2040年時韓國的勞動年齡人口預(yù)計將降至2902萬。2023年韓國已經(jīng)批準(zhǔn)外籍勞工在餐飲門店從事服務(wù)業(yè)，但依然無法保證足夠的人手。
為打破困境，除了企業(yè)，政府也將目光投向機(jī)器人，大力振興相關(guān)產(chǎn)業(yè)，并冠之以“K機(jī)器人經(jīng)濟(jì)”之名。不僅在汽車等傳統(tǒng)制造業(yè)，韓國政府還期待機(jī)器人在國防、航天、服務(wù)業(yè)等領(lǐng)域的普及帶來新增長點。
人才不足
但是韓國機(jī)器人經(jīng)濟(jì)也面臨諸多挑戰(zhàn)。首先是要打造足夠多的機(jī)器人制造商。韓國并不擁有日本的安川電機(jī)、發(fā)那科等專業(yè)企業(yè)，目前還停留在由三星、LG、現(xiàn)代等財閥通過并購等方式將機(jī)器人業(yè)務(wù)收入麾下的程度。
韓國全國經(jīng)濟(jì)人聯(lián)合會在一份報告中指出，雖然韓國的機(jī)器人普及速度不斷加快，但競爭力在主要經(jīng)濟(jì)體中墊底。造成這一局面的原因主要是發(fā)動機(jī)等關(guān)鍵零部件多依賴日本等海外企業(yè)提供，國內(nèi)企業(yè)相互缺乏合作且專業(yè)人才不足。
韓國政府為此制定目標(biāo)，力爭在2030年前培養(yǎng)超過1.5萬名機(jī)器人專業(yè)人才、培育30余家銷售額超過1000億韓元(約合7300萬美元)的企業(yè)，此外還計劃投入2000億韓元建造確認(rèn)機(jī)器人性能和安全性的試驗場。
能否實現(xiàn)協(xié)作機(jī)器人在服務(wù)業(yè)的普及，或?qū)⒊蔀轫n國政府發(fā)展機(jī)器人經(jīng)濟(jì)、緩解勞動力短缺的試金石。
